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南通能源2020年度采購人員任職資格答辯評(píng)審會(huì)圓滿結(jié)束

經(jīng)過一下午的緊張答辯和評(píng)審，南通能源2020年度采購人員任職資格答辯評(píng)審會(huì)圓滿結(jié)束，公司五名申報(bào)人均順利完成匯報(bào)答辯。

05
2020-09

控股企業(yè)管理部來司開展盈利能力改善課題輔導(dǎo)

9月3日，安瑞科控股首席執(zhí)行官鞠曉鋒率隊(duì)帶領(lǐng)控股企管部總經(jīng)理張彪等一行4人來南通能源公司，進(jìn)行為期一天的盈利能力改善課題輔導(dǎo)。圍繞課題改善的總體目標(biāo)，就改善計(jì)劃、完成情況以及下一步計(jì)劃展開全面輔導(dǎo)。

05
2020-09

南通能源LNG罐箱批量出口巴西市場

將供當(dāng)?shù)乜蛻粲糜陔姀S發(fā)電原料天然氣的儲(chǔ)運(yùn)

30
2020-08

市工信局來司開展信息化建設(shè)詢訪

通過這次活動(dòng)，傳遞了政府聲音，增強(qiáng)公司的信息化意識(shí)，也對(duì)公司提出了專業(yè)化的建議。本次市工信局送專家入企業(yè)就像一陣及時(shí)雨，及時(shí)解決了公司信息化發(fā)展的疑難困惑，為企業(yè)信息化提升擴(kuò)展了新思路。

28
2020-08

精益于心，踐之于行—南通能源開展2020年管理干部精益能力測評(píng)項(xiàng)目

通過培訓(xùn)、切磋、實(shí)踐等行動(dòng)提升管理干部的精益能力，以管理干部的切身行動(dòng)帶動(dòng)全員深度參與精益開展，充分發(fā)揮管理干部精益“一把手工程”的作用，能源公司2020年正開展管理干部精益能力測評(píng)項(xiàng)目，旨在以能力測評(píng)推動(dòng)管理干部自主提升精益領(lǐng)導(dǎo)力。

05
2020-08

南通能源喜獲江蘇省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)

南通能源《能源裝備企業(yè)基于提升企業(yè)核心競爭力的技術(shù)研發(fā)管理體系建設(shè)》喜獲江蘇省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)。

23
2020-07